- Baja California reportó un salario policial promedio mensual de 25 mil 967 pesos, cifra que, de acuerdo con el Gobierno estatal, coloca a la entidad en el primer lugar nacional en remuneración para sus agentes.
Como parte del balance de los primeros cinco años de la administración de Marina del Pilar Avila Olmeda, se informó que entre las acciones dirigidas a los cuerpos de seguridad se encuentra un fideicomiso de mil 500 millones de pesos para el periodo 2023-2027, destinado a prestaciones sociales, seguridad y retiro de más de 2 mil 300 elementos de la Secretaría de Seguridad Ciudadana y del Sistema Penitenciario.
El fondo contempla 13 prestaciones, entre ellas servicio médico, pensiones, becas educativas, apoyo para útiles escolares y esquemas de retiro. Durante el primer semestre de 2026, más de 2 mil 136 agentes recibieron al menos uno de estos beneficios. En ese periodo, se destinaron 215.7 millones de pesos al pago de pensiones por invalidez, edad avanzada, retiro anticipado y apoyos por fallecimiento.
También se reportó un estímulo anual de 5 mil pesos para integrantes de la Fuerza Estatal de Seguridad Ciudadana (FESC), así como un incremento en las becas para cadetes, que pasaron de 6 mil a 12 mil pesos mensuales durante 2026.
En cuanto al despliegue operativo, el Gobierno estatal señaló la apertura de nuevas bases de la FESC en San Quintín, San Felipe y Valle de Guadalupe. Asimismo, informó una reducción en algunos delitos al comparar enero-agosto de 2025 con el mismo periodo de 2026: robo de vehículos, 28.46 por ciento; homicidio doloso, 18.98 por ciento, y robo a casa habitación, 16.33 por ciento.
Entre otras medidas, se mencionaron programas de atención psicológica para policías, desarrollados en coordinación con el Instituto de Psiquiatría del Estado, así como el ascenso de grado de 86 elementos, quienes recibieron incrementos salariales de hasta 6 por ciento tras cumplir con los requisitos del Servicio Profesional de Carrera.
Los datos fueron presentados por la administración estatal como parte de su balance sobre las acciones de dignificación laboral, prestaciones y fortalecimiento de las corporaciones de seguridad.
